Bencinic & Sons – International (BSI) ist ein akkreditiertes Personaldienstleistungsunternehmen.
Sein Aufgabengebiet ist u.a. die Vermittlung von Ausbildungs- und Beschäftigungsverhältnissen
von Teilnehmen aus Drittländern.
Organisation von BSI Ausbildungs- und Beschäftigungsverhältnissen
- Anwerbung von ausgebildetem Fachpersonal im pflegerischen Bereich
- Anwerbung von ausgebildetem Fachpersonal aus industriellen Berufen
- Begleitung des Prozesses der Gleichwertigkeit der Berufsausbildung im Herkunftsland
- Akquisition von Ausbildungsverträgen in Industrie- und Handwerksberufen
- Akquisition von Ausbildungsverträgen in pflegerischen/ geriatrischen Berufen
- Sicherstellung von Arbeitsverhältnissen nach erfolgreicher Facharbeiter Prüfung
(Bezahlung nach den jeweils gültigen Tarifvereinbarungen) – Job Garantie für 5 Jahre
- Organisation von Deutsch Sprachkursen – CEFR-Level A1 bis C1
BSI bietet den Teilnehmern ein umfangreiches Betreuungsangebot
- Unterstützung bei der Visum Beantragung im Herkunftsland
- Unterlagen-Vorabprüfung bei der Bundesagentur für Arbeit (BA) sowie der zuständigen
Ausländerbehörde
- Organisation sprachlicher Weiterbildung (erforderlicher Sprachlevel ist mindestens B2)
- Empfang der Teilnehmer am Zielbahnhof
- Aktive Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung
- Anmeldung bei den örtlichen Behörden
- Anmeldung bei der Krankenkasse
- Eröffnung eines Bankkontos
- Organisation der Aufenthaltsverlängerung bei der zuständigen Ausländerbehörde
- Mediation bei möglichen Krisensituationen
Erarbeitung und Konzeptionierung von wettbewerbsfähigen Strukturen
der Berufsausbildung in Drittländern
(Implementierung der DUALEN BERUFLICHEN AUSBILDUNG)
- Initiierung und Abschluss von Kooperationsverträgen mit potentiellen Partnern im
Drittland
- Vergleichsstudien zu der im Drittland vorhandenen Curricula mit dem deutschen dualen
Berufsausbildungssystem in ausgewählten Berufsfeldern
- Machbarkeitsstudie im Drittland
- Aufbau und Umsetzung von wettbewerbsfähigen Berufsausbildungsstrukturen in
Drittländern
Schulung des Führungs- und Lehrpersonals
Die Ausbildung des Lehrkörpers sollte nach dem Prinzip „TRAIN THE TRAINER“ in
Deutschland erfolgen und mit einem weltweit anerkanntem IHK-Abschluss als
„Deutscher - Industrie – Meister – International (DIMI-„Ausbildungsmanager“) enden.
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